公司员工预支现金的账务处理

企业对于固定资产转投资性房地产的会计处理，通常计入“固定资产”“累计折旧”等会计科目核算，相关的会计分录该怎么做？固定资产转投资性房地产的会计分录1、成本模式下自用房地产转换为投资性房地产借：投资性房地产 累计折旧 固定资产减值准备　 　贷：固定资产 投资性房地产累计折旧　 　投资性房地产减值准备2、公允价值模式下自用房地产转换为投资性房地产借：投资性房地产——成本(转换日的公允价值) 累计折旧　 　固定资产减值准备 公允价值变动损益(倒挤，借差) 贷：固定资产 其他综合收益(倒挤，贷差)公允价值变动损益科目是什么？公允价值变动损益属于损益类科目。“公允价值变动损益”科目核算企业交易性金融资产的公允价值变动而形成的应计入当期损益的利得或损失。“公允价值变动损益”科目的借方登记资产负债表日企业持有的交易性金融资产等的公允价值低于账面余额的差额；贷方登记资产负债表日企业持有的交易性金融资产等的公允价值高于账面余额的差额。固定资产科目是什么？固定资产是指企业为生产产品、提供劳务、出租或者经营管理而持有的、使用时间超过12个月的，价值达到一定标准的非货币性资产，包括房屋、建筑物、机器、机械、运输工具以及其他与生产经营活动有关的设备、器具、工具等。固定资产是企业的劳动手段，也是企业赖以生产经营的主要资产。固定资产一般被分为生产用固定资产、非生产用固定资产、出租固定资产、未使用固定资产、不需用固定资产、融资租赁固定资产、接受捐赠固定资产等。缴纳所得税费用的会计分录怎么写？

企业支付的劳务费，可通过管理费用——劳务费科目进行核算，具体的会计分录是什么？支付劳务费分录劳务费，即个人所得税中的劳务报酬。是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取所得的，它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得，而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。1、企业支付劳务费，会计分录为：借：管理费用等——劳务费(根据费用归属部门计入相关科目) 贷：银行存款2、结转企业劳务费，具体会计分录为：借：本年利润 贷：管理费用等——劳务费(根据费用归属部门计入相关科目)管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。主要包括：企业筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、技术转让费等。管理费用是损益类目，属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或利益,劳务费个税的计算方法1、每次收入不超过4000元的：应纳税额=(每次收入额-800)×20%。2、每次收入在4000元以上的：应纳税额=每次收入额×(1-20%)×20%。3、每次收入的“应纳税所得额”超过20000元的：应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=每次收入额×(1-20%)×适用税率-速算扣除数。公司预付工资的账务处理

发放职工春节福利一般计入“应付职工薪酬”科目进行会计处理，具体会计分录如下：1、支付货币性福利的：借：管理费用贷：应付职工薪酬——职工福利——货币性福利借：应付职工薪酬——职工福利——货币性福利贷：银行存款或库存现金2、发放非货币性福利的：借：管理费用贷：应付职工薪酬——职工福利——非货币性福利借：应付职工薪酬——职工福利——非货币性福利贷：主营业务收入应交税费——应交增值税——销项税额或借：应付职工薪酬——职工福利——非货币性福利贷：库存商品应交税费————应交增值税——进项税额转出什么是应付职工薪酬“应付职工薪酬”由原“应付工资”和“应付福利费”变更而来，指的是企业为获得职工提供的服务所发放的各种形式的报酬。对应付职工薪酬进行会计处理时，通常通过“应付职工薪酬”科目核算，并按照应付职工薪酬的种类设置对应的明细账户。春节员工福利能否税前扣除春节员工福利可以按比例税前扣除。企业发生的职工福利费支出,不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。春节福利费如何分类核算并非春节福利都进"管理费用"科目，具体科目要根据员工所属的部门分类进而计入相应的会计科目，如员工是属于管理部门的，则该员工的福利费就计入"管理费用"科目；员工是属于销售部门的，就计入"销售费用"科目；员工是属于生产车间管理人员的，就计入"制造费用"科目。会计实务_会计分录内容详解第一十页详情